اولین ویدیوی خود آموز منع آزار و اذیت در محیط کاری معرفی شد

23 میزان 1397 ساعت 13:27

مسوولان برنامه پروموت یا پروژه زنان در حکومت، اولین ویدیوی خود آموز "رفتار مسلکی و منع آزار و اذیت در محیط کاری" را به هدف آشنایی کارموزآن زنان با رفتار مسلکی و قانون منع آزار و اذیت در محیط کار معرفی کرد.



مسوولان برنامه پروموت یا پروژه زنان در حکومت، اولین ویدیوی خود آموز "رفتار مسلکی و منع آزار و اذیت در محیط کاری" را به هدف آشنایی کارموزآن زنان با رفتار مسلکی و قانون منع آزار و اذیت در محیط کار معرفی کرد.

به گزارش خبرگزاری جمهور؛ اولین ویدیوی خود آموز زنان کارآموز با محیط کار امروز دوشنبه (23 میزان) با حضور مقامات وزارت امور زنان، مسوولان برنامه پروموت در کابل رونمایی و معرفی شد.

این ویدیو درهماهنگی با وزارت امور زنان، کمیسیون مستقل اصلاحات اداری و خدمات ملکی و وزارت کار و امور اجتماعی تهیه شده است.

ویدیو خود آموز رفتار مسلکی موضوعات چون جندر، ارتباطات مسلکی و منع آزار و اذیت را در بر گرفته است.

خانم لیلی رحیمی مسئول تیم هماهنگی برنامه کارآموزی پروموت گفت:" هدف این ویدیو آشنایی یک کار آموز با محیط کاری است اینکه چگونه با مدیر و همکاری خود رفتار اداری داشته باشند".

وی بیان داشت این ویدیو دو بخش دارد که شامل رفتار یک کار آموز درمحیط کارش و آشنایی وی با قانون منع آزار و اذیت زنان می‌باشد.

به گفته خانم رحیمی محتوای این دو بخش ویدیو برگرفته از متون رسمی ( مقررات در محیط کاری و قانون منع آزا و اذیت زنان) می‌باشد.

به گفته مسوولان برنامه پررموت معیارهای رفتارمسلکی درمحیط کار شامل دانش، تعهد، حسابدهی، مسوولیت پذیری، وظیفه شنایی، کارگروپی، ابتکار، احترام و همکاری با دیگران، امانت داری و صداقت و تساوی جندر می‌باشد.

درهمین حال اسپوژمی وردک معین وزارت امور زنان گفت: یک کارآموز خانم می تواند ازطریق این ویدیو به صورت مسلکی بیآموزند که چگونه در محیط کار اداری رفتار داشته باشند.

وی افزود: زنان از طریق این ویدیو همچنان می‌توانند بیآموزند که اگر درمحیط کار مورد آزار و اذیت قرار گیرد از خود دفاع کنند.

خانم وردک بیان داشت که آشنایی با محیط کاری می‌تواند حضور دختر خانم‌ها را در خدمات ملکی نیز افزایش دهند و درعین حال مبارزه جدی با آزار و اذیت جنسی صورت بگیرد.

معین وزارت امور زنان با بیان اینکه 10 درصد حضور زنان درسطح رهبری حکومت برای ما قابل قبول نیست

گفت:"حکومت باید با برنامه های تشویقی از حضور زنان در خدمات ملکی و رهبری حمایت قاطع داشته باشند.

خانم وردک بیان داشت که در حال حاضر 26 درصد زنان درخدمات ملکی کار می‌کنند و این رقم برای زنان کشور کافی نیست و باید زمینه برای حضور بیشتر زنان درخدمات ملکی زیاد شود.

سمیع الله زازی رئیس منابع بشری وزارت کار و امور اجتماعی گفت: این وزارت یک مقرره تازه را طرح کرده به وزارت عدلیه سپرده است.

وی افزود: این مقرره برای رعایت حقوق زنان در ساحه کاری و منع آزار واذیت زنان تاکید کرده و حقوق اساسی زنان در آن مسجل شده است.

محمد رقیب فیاض- خبرگزاری جمهور
 


کد مطلب: 109255

آدرس مطلب: https://www.jomhornews.com/fa/news/109255/

جمهور
  https://www.jomhornews.com